Vi vokser videre - Odd Fidje begynner hos oss som Senior testleder

Promis Qualify vokser videre og vi har gleden av å ønske velkommen til Odd Fidje. Odd kommer til oss fra Accenture, og har over ti års erfaring fra IT-bransjen. Han har ulik erfaring som testleder, tester, funksjonell arkitekt og utvikler. Han har erfaring fra testing i flere store, komplekse implementerings- og oppgraderingsprosjekter i offentlige sektor, og har arbeidet med test og testledelse på de fleste nivåer og i de fleste prosjektfaser, inkludert planlegging, design og gjennomføring i både sprinttest, systemtest og akseptansetest. Odd har tidligere erfaring fra helsesektoren, der han har arbeidet som testleder for både Helse Sør-Øst og Helsedirektoratet. Han har erfaring med Sykehuspartners teststrategi og –metodikk, og har også erfaring med og kjennskap til Sykehuspartners organisasjon og de kliniske systemene organisasjonen drifter. 

Odd har opparbeidet seg relevant erfaring som testleder, tester og testkoordinator hos Helse Sør-Øst, NAV, Helsedirektoratet og Statens Pensjonskasse. Han har også arbeidet som funksjonell ressurs, og med prosjektstøtte i NAV og for politiet. Fra tidligere arbeidsforhold har Odd erfaring med systemutvikling, forvaltning og test innenfor e-læring i forlagsbransjen. Odd er sertifisert innenfor ISTQB, PRINCE2 og som Scrum Master.

Odd er utdannet sivilingeniør / master i industriell økonomi og teknologiledelse fra NTNU, hvor masteroppgaven omhandlet organisasjonsutvikling i helsesektoren. Han er også utdannet teolog fra Det teologiske Menighetsfakultet. Som person er Odd åpen og omgjengelig. Han er ansvarsbevisst og ryddig, og jobber systematisk og strukturert. Han setter seg raskt inn i nye problemstillinger og behov, og kommuniserer godt med både funksjonelle og tekniske ressurser på kunde- og leverandørsiden. Odd er vant til å jobbe både selvstendig og i team, og i omgivelser med høye krav til tempo og leveransetakt. 

Vellykket foredrag på Trondheim Test Conference 2016

Dataforeningens faggruppe Software Testing i Trøndelag arrangerer årlig Trondheim Test Conference (TTC), som er Norges kanskje viktigste testkonferansen utenfor Oslo. Gjennomføringen delvis på Hurtigruten "MS Midnatsol" og delvis i Brønnøysund ga en fantastisk ramme for arrangementet.  

For tredje gang var Promis Qualify bidragsyter på TTC. Denne gangen var det Remi Hansen som holdt foredrag med tittelen "Teststrategi – unyttig pliktløp eller din viktigste mulighet for å avklare rammebetingelser for test?". Med utgangspunkt i en prosjektleders erfaring med testledere presenterte Remi nyttige tips til hvordan testleder best kan bruke teststrategien for å sikre seg gode arbeidsforhold - uten å bruke mye tid på skrivearbeid. Han lanserte også tanken om å bruke teststrategi som en kontrakt mellom prosjektleder og testleder, som delegering av myndighet og basis for effektiv avviksledelse. Dette er en tilnærming som avviker fra tradisjonell praksis og er en mulighet for mer effektiv bruk av ledelseskapasitet. Foredraget ble godt mottatt og skapte interessante diskusjoner blant de fremmøtte.

Presentasjonen er tilgjengelig her.

Ta gjerne kontakt med oss for å avtale bedriftsintern presentasjon av foredraget i faggruppemøter, lederforum e.l.  

Remi har tidligere holdt foredrag bl.a. på EuroSTAR, Testdagen ODIN og Scrum Gathering Global Events i både USA og Europa. De viktigste foredragene er lagt ut på SlideShare og kan leses her

 

Promis Qualify - et naturlig valg

 

Et sterkt fagmiljø innen testledelse var noe av det viktigste jeg så etter da jeg skulle bytte jobb. Promis Qualify ble da et naturlig valg siden jeg kjente flere av de ansatte fra tidligere prosjekter. Den uformelle, åpne og støttende kulturen som er i selskapet gjorde at jeg følte meg veldig trygg som nyansatt. Har jeg utfordringer i oppdrag vet jeg at jeg raskt kan få hjelp fra mine dyktige kollegaer.

 

Jeg opplever at de ansatte sammen påvirker selskapets utvikling og som ansatt får du stor frihet til å bygge videre på din faglige plattform. En stor grad av frihet og lite administrasjon er noe jeg setter stor pris på i en ellers travel hverdag

 

Suverent sted å starte som nyansatt

En av våre sist ansatte, Lena Jonhaugen, har følgende å si om oppstarten i Promis Qualify:

"Promis Qualify er et utrolig flott og takknemlig sted å komme som nyansatt. Jeg ble bedt med på middag før offisiell oppstart, for å bli kjent med nye kollegaer i en litt uformell tone. Jeg ble møtt av usedvanlig dyktige kollegaer med mange års erfaring som testledere, og alle tok imot meg med et smil. Dette gjorde at jeg følte meg velkommen med en gang, og ordinær oppstart gikk som en lek.

Å være en del av et seniormiljø gjør noe med hverdagen. Man strekker seg litt ekstra for å gjennomføre jobben på en seriøs måte,  i tråd med visjonen ‘Testtjenester med et ledelsesperspektiv’, for å bidra til at Qualify skal bli det sterkeste faglige miljøet innen testledelse og testrådgivning.

I tillegg er det alltid mer erfarne å spørre om innspill eller hjelp, og kollegaene i Promis Qualify er generøse og svarer fort."

Vil du vite mer om karrieremulighetene i Promis Qualify og hvorfor du skal velge oss, se her: Karrieremuligheter - Promis Qualify